ΕΥΧΕΣ...

Πώς προέκυψαν τα περίεργα ονόματα διάσημων εταιρειών

Σίγουρα θα έχετε αναρωτηθεί, κατά καιρούς, πώς προέκυψαν τα ονόματα διάσημων εταιρειών. Λόγω της επιτυχίας τους, τα εταιρικά αυτά brands είναι οικεία στο ευρύ κοινό, αλλά ίσως αγνοούν ότι κρύβονται κάποιες κρυμμένες ερμηνείες πίσω από τη συγκεκριμένη επιλογή. 

Χάρη στη δημοσιογραφική περιέργεια, θα μάθετε την ιστορία πίσω από τα... βαφτίσια 16 μεγάλων εταιρειών.  

Oracle: Προέκυψε από τον κωδικό ενός πρότζεκτ των συνιδρυτών Larry Ellison και Bob Oats για λογαριασμό της CIA. Ήταν μια βάση δεδομένων που υποτίθεται ότι θα έδινε απαντήσεις σε κάθε ερώτηση. 

Lego: Προέρχεται από τις λέξεις "leg got" που στη δανική γλώσσα σημαίνει "καλό παιχνίδι". 

 

IKEA: Ο ιδρυτής Ingvar Kamprad, σχημάτισε την ονομασία της εταιρείας από τα αρχικά του ονόματός του συν τα αρχικά της φάρμας και του χωριού, Elmtaryd και Agunnaryd, όπου μεγάλωσε

Pepsi: Πήρε το όνομά της από τη λέξη "dyspepsia" (δυσπεψία), από την πίστη του δημιουργού του ότι θα βοηθούσε στην πέψη 

Reebok: Από την λέξη "rhebok" στη γλώσσα των Αφρικάανς (μια δυτική γερμανική γλώσσα, συγγενής με τα ολλανδικά. Απαντάται κυρίως στη Νότια Αφρική και τη Ναμίμπια), που ορίζει ένα είδος αντιλόπης για να χαρακτηρίσει την ταχύτητα σε συνδυασμό με τη χάρη. 

Skype: Συμπυκνώθηκε από το αρχικό όνομα "Sky peer to peer" (peer to peer είναι ένα δίκτυο που επιτρέπει σε δύο ή περισσότερους υπολογιστές να μοιράζονται τους πόρους τους ισοδύναμα), σε Skype 

 

Sony: Από τη λατινική λέξη "sonus" που σημαίνει ήχος και από την έκφραση "sony boy" που στην καθομιλουμένη στην Ιαπωνία τα παλιά χρόνια, σήμαινε "έξυπνος, ευπαρουσίαστος νεαρός".

Virgin: "Είμαστε τελείως παρθένοι στις επιχειρήσεις" όπως φέρεται ότι είπε ένας από τους συναδέλφους του Richard Branson

Yahoo: Ακρωνύμιο από τη φράση "Yet Another Hierachical Officious Oracle" 

Spotify: Οι συνιδρυτές Daniel Ek και Martin Lorentzon σκέφτονταν ονόματα, όταν ο πρώτος νόμιζε πως άκουσε τη λέξη Spotify κατά τη διάρκεια του brainstorming. Τώρα λένε πως προέρχεται από τις λέξεις spot και identify 

Starbucks: Εμπνευσμένο από το κλασικό Μόμπι Ντικ, από το όνομα του καπετάνιου του σκάφους, Starbuck

Amazon: Η ονομασία ήταν εμπνευσμένη από τον Αμαζόνιο που είναι ο μεγαλύτερος ποταμός

Blackberry: Τα πλήκτρα της συσκευής μοιάζουν με βατόμουρα 

Canon: Αρχικά το όνομα που επέλεξαν ήταν το "Kwanon" από μια βουδιστική θεότητα, αλλά το άλλαξαν σε Canon το 1935 για να γίνει πιο "ελκυστικό"

Google: Από τον μαθηματικό όρο googol για τον αριθμό 10¹⁰⁰ που γράφεται: «1 ακολουθούμενο από 100 μηδενικά». 

Haagen Dazs: Οι ιδρυτές της ήθελαν το όνομα να έχει "άρωμα" Δανίας, αν και το δυγκεκριμένο όνομα δεν έχει κανένα ορισμό

 

news.gr

Οι πιο ατυχείς προβλέψεις στην ιστορία

Πράγματα που σήμερα είναι δεδομένα, κάποτε ήταν απλά μια κακή ιδέα.
Μπορεί κανείς να φανταστεί τι θα γινόταν αν αυτές οι απόψεις είχαν επικρατήσει;

Τηλεόραση – ραδιόφωνο
Το 1894, ο William Thomson, πρόεδρος της Βασιλικής Ακαδημίας της Βρετανίας, προέβλεψε ότι το ραδιόφωνο δεν θα είχε μέλλον. (Ο ίδιος δήλωσε ότι κατασκευές βαρύτερες του αέρα δεν μπορούν να πετάξουν)
Το 1927, ο H.M. Warner της γνωστής εταιρείας Warner Brothers, αναρωτήθηκε “ποιός θα ήθελε να ακούει τους ηθοποιούς να μιλάνε;”
Το 1936, ο Rex Lambert, εκδότης του περιοδικού Radio Times δήλωνε «η τηλεόραση δεν θα παίξει κανένα ρόλο στη ζωή μας.”

Υπολογιστές
Το 1943, ο Thomas Watson, πρόερδρος της IBM προλέπει μια παγκόσμια αγορά για “πιθανώς πέντε υπολογιστές.” Χρόνια πρίν η ΙΒΜ λανσάρει τον πρώτο προσωπικό υπολογιστή το 1981, η Xerox είχε ήδη επιτυχώς σχεδιάσει και χρησιμοποιήσει το πρώτο PC αλλά αποφάσισε να επικεντρωθεί στην παραγωγή φωτοτυπικών μηχανημάτων!
Βέβαια, λίγα χρόνια πριν, η ΙΒΜ είχε προβλέψει ότι δεν χρειάζονται περισσότερα από 5000 φωτοτυπικά παγκοσμίως.
Το 1977, ο Ken Olson, ιδρυτής της εταιρείας ηλεκτρονικών ειδών Digital Equipment Corporation, δήλωσε, “δεν υπάρχει κανένας λόγος να θέλει κάποιος έναν υπολογιστή στο σπίτι του.

Μόδα
Το 1966, η γνωστή σχεδιάστρια Coco Chanel είπε για τις μίνι φούστες “είναι ένα κακόγουστο αστείο που δεν θα διαρκέσει. ”

Μουσική
Το 1954, ένας οργανωτής συναυλιών απέλυσε τον Elvis Presley, λέγοντάς του χαρακτηριστικά “το καλύτερο που έχεις να κάνεις είναι να επιστρέψεις στην οδήγηση φορτηγών.”
Το 1962, η δισκογραφική εταιρεία Decca Records απέρριψε τους Beatles δηλώνοντας “δε μας αρέσει ο ήχος τους, και η κιθάρα είναι πλέον ξεπερασμένη στη μουσική.”

Μεταφορές
Στις αρχές του 20ου αιώνα, είχε προβλεφθεί ότι η παγκόσμια αγορά θα έχει χώρο για μόλις 4 εκατομμύρια αυτοκίνητα, επειδή “ο κόσμος θα ξέμενε από οδηγούς.”
Ο Ιρλανδός επιστήμονας, Dr. Dionysius Lardner (1793 – 1859)δε ν πίστεθε ότι τ ατρένα μπορούν να γίνουν και πολύ ταχύτερα. Έγραψε ότι : “Τα ταξίδια με τρένο σε υψηλές ταχύτητες δεν είναι δυνατά γιατί οι επιβάτες θα πεθάνουν από ασφυξία.”
Ο Henry Ford απέρριψε την πατέντα του Volkswagen Beetle, που του προσφέρθηκε δωρεάν, λόγω κακού σχεδιασμού.

Το κορυφαίο
Το 1899, ο Charles H. DUELL, επίτροπος του Γραφείου Ευρεσιτεχνιών των Ηνωμένων Πολιτειών, διαβεβαίωσε τον τότε πρόεδρο McKinley πως “ό,τι μπορεί να εφευρεθεί έχει ήδη εφευρεθεί.”

perierga.gr

Vintage αξέχαστες διαφημιστικές αφίσες!

Έντονα χρώματα, μεγάλα χαμόγελα και άπλετη γοητεία, χαρακτηρίζουν τα διαφημιστικά της περιόδου από το 1940 μέχρι και το 1980, μιας εποχής ζωντανής και ιδιαίτερης, η οποία εξακολουθεί ακόμη και σήμερα να κινεί την μόδα και να επηρεάζει το στυλ πολλών ανθρώπων.

Το κάπνισμα παρουσιάζεται ως ευεργετικό και καθόλου επιβλαβές, οι νοικοκυρές πραγματώνουν με ευχαρίστηση τα οικογενειακά τους καθήκοντα, και η ζωή προβάλλεται ως ιδανική σε έναν ιδεατό κόσμο, μακριά από τα προβλήματα και τα άγχη της καθημερινότητας. Όλα φαντάζουν ονειρικά και ουτοπικά, προερχόμενα ακριβώς από την αστείρευτη και απροσδιόριστη ανθρώπινη φαντασία και διάθεση, η οποία προσπαθούσε να «επουλώσει» με κάποιο τρόπο τα τραύματα της ζωής ολόγυρα. Η ανθρώπινη ομορφιά και χάρη ξεδιπλώνονται σε όλο το μεγαλείο τους και κεντρίζουν την προσοχή και το ενδιαφέρον όλων…

perierga.gr

O ΠΙΟ ΓΕΝΝΑΙΟΣ ΘΑΝΑΤΟΣ...

Με ένα ιδιόχειρο σημείωμα και ένα ηχητικό ντοκουμέντο ο δημοσιογράφος Αλέξανδρος Βέλιος, ο οποίος έφυγε από τη ζωή το βράδυ της Κυριακής σε ηλικία 63 ετών, αποχαιρέτησε συγγενείς, φίλους κι άλλα οικεία του πρόσωπα.

Ο Αλέξανδρος Βέλιος, λόγω της βεβαρημένης κατάστασης της υγείας του, είχε δηλώσει δημόσια πως θα έκανε και ο ίδιος ευθανασία, προτού τον συνθλίψει ο καρκίνος. Όπως είχε πει πολλές φορές σε δημόσιες εμφανίσεις του, σκόπευε να κάνει ευθανασία στη Ζυρίχη. Εκεί μάλιστα η ευθανασία ονομάζεται «υποβοηθούμενη αυτοκτονία». Τελικά, κατέφυγε στη λύση της «μη υποβοηθούμενης ευθανασίας» στο σπίτι του στον Γέρακα.

Στο ιδιόχειρο σημείωμά του έγραφε μεταξύ άλλων: «Έζησα με αξιοπρέπεια. Με αξιοπρέπεια επέλεξα και να πεθάνω... Έζησα δημιουργικά και, εν πολλοίς, ασυμβίβαστα. Φεύγω πλήρης». 

Η νεκρώσιμη ακολουθία θα ψαλεί στην εκκλησία των Αγίων Θεοδώρων την Τρίτη 6 Σεπτεμβρίου, στις 15.00, και η κηδεία θα γίνει από το Α΄ νεκροταφείο της Αθήνας.

Με φωτογραφίες που ανέβασε στην προσωπική σελίδα της στο Facebook, η σύζυγος του Αλέξανδρου Βέλιου, Νάντια Γερολυμάτου, αποχαιρέτησε τον άνθρωπό της. «Αγάπη μου, καλό σου ταξίδι. Θα είσαι πάντα στην καρδιά μου!» έγραψε.
zougla.gr

Τα παιδιά που αγαπούν τα ζώα γίνονται καλύτεροι άνθρωποι!

Σε ό,τι αφορά τα παιδιά, συχνά επιθυμούν την απόκτηση ενός ζώου έχοντας ως βασικό κίνητρο την παρέα και το παιχνίδι. Ωστόσο, οι γονείς πριν από την απόκτηση ενός ζώου οφείλουν να επισημάνουν στο παιδί ότι το ζώο είναι σύντροφος, μέλος της οικογένειας, θα παίζει μαζί του, αλλά το ίδιο δεν είναι παιχνίδι! Φυσικά, αυτή πρέπει να είναι συνολικά η προσέγγιση του γονιού απέναντι στα ζώα – είτε πρόκειται για το δικό του, είτε για άλλο δεσποζόμενο, είτε -κυρίως-για αδέσποτα, που είναι ανυπεράσπιστα και φοβισμένα. Πίσω στο σπίτι, τα οφέλη που έχει να πάρει ένα παιδί από τη συμβίωση με ένα ζωάκι είναι πολλαπλά σε ψυχοκοινωνικό επίπεδο.

Τα παιδιά που έχουν κατοικίδια ζώα αναπτύσσουν:

Μεγαλύτερη αυτοπεποίθηση και αίσθημα κοινωνικής ευθύνης και αλληλεγγύης. Διδάσκονται για τα συναισθήματα των άλλων και τα δικά τους μέσα από την αλληλεπίδραση. Ενα βασικό χαρακτηριστικό της συναισθηματικής νοημοσύνης είναι η ενσυναίσθηση, δηλαδή η ικανότητα του ατόμου να αντιλαμβάνεται και να κατανοεί τα συναισθήματα του άλλου.

Ο σκύλος, επειδή είναι ένα πολύ επικοινωνιακό ζώο, προσφέρει μια μοναδική ευκαιρία για την ανάπτυξη της ενσυναίσθησης στο παιδί. Σε αυτή τη διαδικασία είναι καθοριστικής σημασίας ο ρόλος των γονιών. Η ενσυναίσθηση βοηθά το άτομο στην οριοθέτηση της δικής του συμπεριφοράς αναγνωρίζοντας και σεβόμενο τις ανάγκες του άλλου. Σε αυτή την περίπτωση η οριοθέτηση δεν επιβάλλεται από τους γονείς στο παιδί, αλλά προέρχεται από το ίδιο το άτομο ως μια ικανότητα αυτορρύθμισης. Η επίδραση των ζώων στα παιδιά είναι πολλαπλά ευεργετική…

-Ικανότητα στη μάθηση.
-Ανάπτυξη της συναισθηματικής τους νοημοσύνης.
-Διάθεση για περισσότερη σωματική άσκηση.
-Συναισθηματική υποστήριξη και αίσθημα ασφάλειας. Σε σχετική μελέτη βρέθηκε ότι τα νήπια και τα βρέφη που μεγαλώνουν με ζώο συντροφιάς δεν γλείφουν τον αντίχειρά τους, κλασικό παράδειγμα συναισθηματικής ανασφάλειας.
-Υπευθυνότητα, φροντίδα για τους άλλους και αίσθηση ικανότητας. Το παιδί νιώθει και είναι χρήσιμο.
-Η αυτοπεποίθηση και η αυτοεκτίμηση ενδυναμώνονται.

Σ’ αυτό το σημείο πρέπει να τονιστεί ότι απαγορεύεται να χρησιμοποιούνται στην ανατροφή του παιδιού φράσεις τέτοιου τύπου. Οι γονείς δεν πρέπει να μεταφέρουν τις δικές τους φοβίες και τα παιδικά τους βιώματα στα παιδιά τους. Ο σκύλος είναι φίλος, σύντροφος. Για να αντιδράσει έντονα -εκτός ελάχιστων περιπτώσεων- πρέπει να προκληθεί, να απειληθεί ή να βασανιστεί! Τα παιδιά και οι γονείς μόνο να κερδίσουν έχουν αγαπώντας τα ζώα.

Τα παιδιά που μεγαλώνουν με κατοικίδια έχουν τη δυνατότητα να μάθουν εμπειρικά τον κύκλο της ζωής: την αναπαραγωγή, τη γέννηση, τα γηρατειά, την ασθένεια και την απώλεια όταν έρχεται η ώρα του θανάτου. Παρατηρώντας θα κατανοήσουν βιωματικά τις αναλογίες της ανθρώπινης ζωής με αυτή των ζώων, αποκτώντας μια καλύτερη επαφή με την ανθρώπινη φύση και τις υπαρξιακές διαστάσεις της.

Σύμφωνα με πολλές ψυχολογικές θεωρίες, η βιωματική μέθοδος γνώσης, η εμπειρία, ενισχύει ουσιαστικά το άτομο. Τα παιδιά που συμβιώνουν με ένα ζώο αντιμετωπίζουν τη ζωή πιο ρεαλιστικά και βιώνουν πιο εύκολα τις απώλειες στη ζωή τους. Τα ζώα συντροφεύουν τον άνθρωπο στη μοναξιά του. Σύμφωνα με στοιχεία επιστημονικών μελετών, η θεραπευτική συμβολή των ζώων συντροφιάς σε παιδιά με προβλήματα νοσολογικά, συναισθηματικά αλλά και συμπεριφοράς είναι ανεκτίμητη.

Σημειώστε, γονείς και δάσκαλοι, ότι η παιδική ωμότητα απέναντι στα ζώα προμηνύει ενήλικη επιθετικότητα και εγκληματικότητα. Ενα από τα χειρότερα πράγματα που μπορούν να στιγματίσουν τη μετέπειτα ενήλικη ζωή ενός παιδιού είναι να βασανίσει ή να σκοτώσει ένα ζώο χωρίς να υποστεί συνέπειες. Η παιδική εγκληματικότητα κατά των ζώων αποτελεί έναν δείκτη του πώς θα εξελιχθεί το παιδί ως ενήλικας! Μαθαίνοντας από νωρίς στο παιδί τον σεβασμό προς τα ζώα, του προσφέρουμε ένα πολύτιμο εφόδιο για να αποκτήσει σωστό τρόπο συμπεριφοράς ενάντια στη βία.

Εν κατακλείδι, μέσα από τα ζώα καλλιεργούνται στα παιδιά οι αξίες του ανθρωπισμού, της οικολογικής συνείδησης, της ηθικής ευθύνης, του αλτρουισμού. Και αυτά είναι μερικά μόνο από τα οφέλη της συμβίωσης του παιδιού με ένα κατοικίδιο ζώο. Οι γονείς, δε, διαδραματίζουν σημαντικό ρόλο στη επιτυχία αυτής της διαδικασίας. Με δύο λόγια, γονείς και παιδιά αγαπήστε τα ζώα! Είναι οι φυσικοί μας σύντροφοι και συνοδοιπόροι σε αυτό τον πλανήτη!

πηγή: klik.gr

Γιατί δεν μπορούμε να δουλέψουμε το καλοκαίρι;

Για κάποιους σήμερα είναι η πρώτη ημέρα στο γραφείο μετά τις καλοκαιρινές διακοπές και η προσαρμογή είναι δύσκολη, για κάποιους άλλους είναι μια ακόμα Δευτέρα στο γραφείο που έξω η θερμοκρασία χτυπάει κόκκινο. Τι κοινό έχουν οι δύο αυτές ομάδες; Υπολειτουργούν. Κατά κοινή ομολογία το καλοκαίρι είναι η περίοδος που οι εργαζόμενοι «κατεβάζουν ρυθμούς» στη δουλειά τους και οι λόγοι είναι απλοί.

Πρώτον και κυριότερον, ο καιρός. Η θερμοκρασία ανεβαίνει και ποιος μπορεί να συγκεντρωθεί στον υπολογιστή του και στο excel που έχει να ολοκληρώσει, όταν τα καταγάλανα νερά και τα λευκά σοκάκια των νησιών τον περιμένουν; Ακόμα και οι πιο συγκεντρωμένοι στη δουλειά τους δύσκολα θα αντισταθούν στη σκέψη ενός ηλιοβασιλέματος. Όπως τονίζει και το New Yorker στο θέμα του «why summer makes us lazy» όταν ο καιρός είναι άσχημος κανείς δεν θέλει να βγει έξω και επικεντρώνεται στη δουλειά του. Αντίθετα, όταν ο καιρός είναι καλός η παραγωγικότητα πέφτει κατακόρυφα. Αν οι Αμερικανοί δεν μπορούν να συγκεντρωθούν, φανταστείτε τι γίνεται με τους Έλληνες.

FOMO – το ακρώνυμο που έγινε καραμέλα στο στόμα των νέων. Κοινώς, Fear Of Missing Out. Η «μάστιγα» της εξάρτησης απ’ τα μέσα κοινωνικής δικτύωσης, σε μια προσπάθεια να βλέπετε διαρκώς τι κάνουν και πως περνούν οι διαδικτυακοί σας φίλοι. Πόσο εύκολο είναι, λοιπόν, να συγκεντρωθείτε όταν το Instagram σας έχει γεμίσει παραλίες και cocktails;

Ένας ακόμα παράγοντας είναι η ζέστη. Ο εγκέφαλός σας επιβραδύνει όταν ο καιρός είναι ζεστός. Στην πραγματικότητα, η θερμότητα μειώνει την ικανότητα σκέψης κάνοντας τους ανθρώπους πιο εύκαμπτους, σύμφωνα με μια μελέτη. Ποιος θέλει οι εργαζόμενοι να μη μπορούν να πάρουν γρήγορα αποφάσεις; Εν τω μεταξύ, η υγρασία κάνει τους ανθρώπους να νιώθουν μεγαλύτερη νύστα και κούραση ενώ επηρεάζει άμεσα τη συγκέντρωση. Τι δείχνουν αυτά; Το καλοκαίρι δεν είναι «σύμμαχος» των εργαζομένων.

Ανασταλτικός παράγοντας στη παραγωγικότητα είναι και το κρύο. Τι ειρωνεία! Κι όμως, η τεράστια διαφορά θερμοκρασίας που επικρατεί στο εσωτερικό των εταιρειών με τα air-condition επηρεάζουν την απόδοση των εργαζομένων. Μια μελέτη του Πανεπιστημίου Cornell έδειξε πως όταν οι θερμοκρασίες είναι χαμηλές στο γραφείο, οι εργαζόμενοι έκαναν 44 % περισσότερα σφάλματα στην πληκτρολόγηση ό, τι όταν στο γραφείο επικρατεί μια ζεστή θερμοκρασία.

Η μοναξιά δεν βοηθά. Πώς μπορεί κάποιος να δουλέψει και να αντεπεξέλθει στις υποχρεώσεις του όταν όλοι οι άλλοι λείπουν; Τα ραντεβού δεν μπορούν να πραγματοποιηθούν γιατί αρκετοί εργαζόμενοι λείπουν σε άδεια, αντίστοιχα και το προσωπικό από τις άλλες εταιρείες λείπουν εκτός.

Τέλος, ο Σεπτέμβρης είναι ο μήνας των «αλλαγών» και των μεγάλων αποφάσεων. Όπως ξεκινούσε η νέα σχολική χρονιά τον Σεπτέμβρη, έτσι γίνεται και με την επαγγελματική σεζόν. Τι σημαίνει αυτό; Τις εβδομάδες πριν όλα κυλούν λίγο πιο αργά.

πηγή: news247.gr

Γραφεία στα οποία σίγουρα θα θέλατε να δουλεύετε!

Μπορεί όταν ακούτε για δουλειά γραφείου το μυαλό σας να πηγαίνει κατευθείαν σε βαρετές αίθουσες γεμάτες υπολογιστές χωρίς χρώμα όμως υπάρχουν και οι εταιρείες που κάνουν τη διαφορά.

Για την ακρίβεια παρακάνουν τη διαφορά, αλλά το σίγουρο είναι πως δημιουργούν ένα αξιοζήλευτο εργασιακό περιβάλλον όπου όλοι θα ήθελαν να είναι υπάλληλοι έστω για μια μέρα. Ποιος δε θα ήθελε να δουλεύει:

Σε γραφείο περιτριγυρισμένο από τη φύση, της αρχιτεκτονικής εταιρείας Selgas Cano, στην Ισπανία

Σε μια φωλιά, στα γραφεία της Wieden + Kennedy, στο Πόρτλαντ

Στο γρασίδι των γραφείων της TBWA Hakuhodo, στην Ιαπωνία

Στα γραφεία της Pixar, στη Καλιφόρνια

Σε αυτά τα πολύχρωμα κουβούκλια, στο BBC North, στο Ηνωμένο Βασίλειο

Αλλά και σε αυτά τα γραφεία της ίδιας εταιρείας

Σε αυτή τη μεγάλη αιώρα στα γραφεία της Google, στο Πίτσμπουργκ

Στα γραφεία της Co-Merge, στο Σαν Ντιέγκο

Στα γραφεία της Google, στο Τελ Αβίβ

Στη Red Bull, στην Αυστρία

Στην LEGO, στη Δανία

Με θέα τον ορίζοντα, στον Όμιλο GPT, στην Αυστραλία

Στα γραφεία της Google, στη Ρωσία

Καθισμένος σε αυτά τα μαξιλάρια στην εταιρεία DTAC, στην Μπανγκόκ

Στα γραφεία της Three Rings, στο Σαν Φρανσίσκο

Σε ένα από τα γραφεία της Macquarie Group, στην Αυστραλία

Σε αυτό το ήσυχο δωμάτιο, στα γραφεία της Google στη Ζυρίχη

Πηγή: iefimerida.gr